编者按：为深入贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神，深入学习领会席大大总书记关于国企改革和党的建设工作的重要讲话和重要指示批示精神，根据市政府国资委党委《关于开展市国资系统党建创新优秀案例（优秀党建品牌案例、优秀党建课题成果案例）征集活动的通知》，市城控集团所属各级党组织踊跃参与、积极申报，累计征集报送党建创新优秀案例4个、优秀党建品牌案例12个、优秀党建课题成果案例3个。这些党建品牌以独特的视角和方法集中展示了各基层党组织在品牌创建中的创新举措、特色亮点和实践成果。为充分发挥党建品牌在强化理论武装、推动业务发展、服务职工群众的示范引领作用，现开设市城控集团党建典型案例专栏，分期宣传展示，以供学习交流。

红色党建激活矿山发展向“新”力

城控矿业公司党支部

　　发展新质生产力是推动高质量发展的内在要求和重要着力点。城控矿业公司作为市城控集团对外开展矿产资源业务的投资主体，自成立之日起，主动适应国家绿色发展、行业转型升级、国企深化改革需要，以“绿水青山、丹心筑梦”党建品牌为引领，聚力矿山建设、生态保护、技术创新三大领域，不断释放“红色动能”，走出了一条资源型企业转型升级之路，实现生态经济效益双提升。

　　一、“党建红”引领“思想红”，筑牢信仰根基。在思想建设的主战场上，城控矿业公司党支部充分发挥“党建红”引领作用，积极构建全方位、多层次的学习体系。以“三会一课”为基本依托，定期组织党员深入学习党的理论路线方针政策，通过开展专题党课、集中研讨、线上学习打卡等多样化学习形式，让党员深刻领悟党的初心使命与时代责任。党支部注重红色教育资源的挖掘与利用，组织党员前往红色纪念馆、革命遗址等开展实地研学活动，让党员在沉浸式体验中，传承红色基因，坚定理想信念。

　　二、“党建红”引领“矿区绿”，打造安环标杆。面对生态环境保护、节能减排、安全生产等矿山建设新规范新要求，党员骨干冲锋在前，组建党员攻坚小组，深入调研掌握行业前沿技术与先进理念。在窑湾新建500万吨生产线设备选择上优先考虑环保性能，从入料到出料全程密闭，避免噪声传播；安装脉冲式除尘器，有效抑制粉尘外溢；巧妙利用地形坡度差，石料传送更加环保节能；矿石开采使用立体化推进模式，形成山顶平台、安全坡面、下山作业面和入口作业面的多面立体施工，施工周期从1年缩短至7个半月，安全性与工程进度显著提升。

　　三、“党建红”引领“创新蓝”，提升发展质效。作为全市整合矿企，城控矿业公司始终对标一流，深化党建“项目制”管理，以党员创新先锋队、党员领办技术创新“金点子”等为载体，有效解决项目建设中的痛难点和堵点问题。着眼智慧电网建设，在窑湾新建生产区项目实施EPCO模式，引入2条设计产能500万吨/年的智能化石料加工生产线，投入18万元量身定制“10KV侧阶梯式电容自动投切”设备，对供电系统功率因数进行补偿改造，实现50-1050KVar分级自动投切，最大程度满足不同工况下的产能需求，供电系统功率因数升至0.95以上，全年可节约力调电费近120万元。针对产品破损率居高不下、粉状物料严重超标、严重影响产品品质等问题，组织成立专题攻关小组，通过成品库内接料缓冲装置改造，调整颚式破碎机一破出料口间隙和滚齿破碎机出料间隙，降低块石过粉碎率；改造立浦仓螺旋式溜槽下料为对冲溜板式下料，物料破损率由12%下降到5%，产品品质明显提升，成品平均单价上涨近2元，年创效近百万元，实现技术和效益“双提升”。

　　下一步，城控矿业公司将持续深化党建与业务融合，以新质生产力培育为抓手，朝着建设国家级绿色矿山示范基地的目标迈进，为资源型城市转型发展贡献国企力量。